Un modelo empresarial de dotación de personal simplificado

De la misma manera que Amazon y eBay han ayudado a muchos a comenzar a comenzar, desarrollar y administrar un negocio de comercio electrónico, esta misma ayuda ahora está disponible para comenzar un negocio de personal.

Ahora hay más de dos millones de vendedores externos en Amazon. La infraestructura que se encuentra en Amazon y eBay es plug_ and_ play para todos los que intentan reclamar su participación en estas plataformas de venta.

Con esto en mente, la ruta tradicional para aquellos que buscan una oportunidad para comenzar su propio negocio de personal incluía la necesidad de una gran inyección de capital, un sistema de nómina, acceso a un seguro de compensación para trabajadores de alto costo y muchos otros costos que eran prohibitivos para la mayoría de las personas. entrar en la industria.

Muchos de los que tienen los recursos para ingresar a la industria de la dotación de personal, a menudo recurren a empresas de franquicia de personal de alto costo que disfrutan de una gran parte de las ganancias durante toda la vida de la empresa. Esta relación puede volverse tensa con el tiempo y, en algún momento, el operador puede sentir que está contribuyendo más a la franquicia de lo que la franquicia está contribuyendo al operador. Cuando esto ocurre, la separación de la empresa puede volverse complicada e incluso puede terminar en un litigio.

La simplicidad de Amazon y eBay y sus políticas son un gran atractivo para muchos que buscan vender productos en línea. No existen acuerdos o costos a largo plazo que puedan paralizar fácilmente un nuevo negocio. Poder ser flexible en una nueva empresa es siempre un gran activo y ambas plataformas lo permiten.

Esta plataforma de flexibilidad ahora está disponible en el mundo de la dotación de personal y cuenta con más de 150 empresas que utilizan este modelo de negocio único para hacer crecer empresas de tamaño impresionante, muchas de las cuales superan el millón en facturación el primer año. Con más de 500 millones bajo administración en menos de 10 años en operación, uno puede ver que esto se está convirtiendo en una gran alternativa a hacerlo solo o firmar un acuerdo a largo plazo con una franquicia.

Lo que obtienes en la plataforma:

  • Seguro de indemnización laboral sin responsabilidad para el operador.

  • Una fuente de financiación ilimitada para toda la facturación de nóminas y clientes.

  • Un back-office completo para todas las necesidades de gestión y personal.

  • Acceso a profesionales con más de 40 años de experiencia en dotación de personal.

Con todas las casillas marcadas, esta plataforma se puede resumir como Amazon o eBay de la industria del personal. Si la mitigación del riesgo ocupa un lugar destacado en su lista para iniciar un negocio próspero y sostenible, hay pocas opciones que puedan igualar lo que está ahora disponible.

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